電気工事スタッフ募集

＼第二種電気工事士の資格を活かして「安定収入＆働きやすさ」を実現！／ 完全週休2日制／年間休日120日以上！／賞与年2回 資格手当・社宅あり！しっかり稼げてプライベートも充実 事業拡大に伴い、物流センター内での電気工事スタッフを新たに募集！ 「今より安定した環境で働きたい」「プライベートと収入、どちらも大切にしたい」 そんなあなたの新しいチャレンジを全力で応援します！ 【この仕事のポイント】 ・最大年収500万円以上も目指せる環境です。 ・資格取得支援制度あり！資格手当も支給します！ ・完全週休2日、長期休暇あり！家族や自分の時間も充実！ ・寮・社宅完備で遠方・UIターンも安心 ・現場はチーム制＆フォロー体制万全！ブランクあり・経験浅めの方も歓迎 【主な仕事内容】 食品・衣類・資材・生活雑貨などを扱う物流センター内の「動き続ける環境」を裏側から守る役割です。 物流センター（倉庫）内での電気工事全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・新しい機械・設備の電源工事・設置、改修工事（レーンの増設・電気配線の見直し等） ・コンベアや仕分け機、自動倉庫などの設備に電源をつなぐ配線作業 ・設備稼働時の通電チェックや動作確認 ・分電盤・制御盤などの点検・清掃や部品交換・定期メンテナンス・トラブル対応 ・LED交換や弱電設備等の軽微な工事　ほか ※作業現場はその日によって変わります（毎朝事務所集合、作業後は事務所で報告＆解散） ※現場は基本的にチームで対応しています。 【給与】 月給：300,000円～400,000円 残業手当 資格手当 賞与年2回 ［想定年収］ 500万円以上可能 試用期間：3ヶ月間　同条件 【勤務時間】 ［日勤］ 9：00～18：00 休憩60分／実働8時間 ［夜勤］ 18：00～3：00 休憩60分／実働8時間 【休日・休暇】 土日祝日休み GW、夏季休暇、年末年始休暇 年間休日120日以上 ※完全週休2日制ですが、高収入を目指したい方は「希望者のみ」休日日数を調整可能です。 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費支給（規定有り） ・車、バイク通勤可 ・資格取得支援制度有り ・各種資格手当有り ・寮社宅有り ・住宅手当有り ・U・Iターン支援有り

＼電気工事士の経験を活かしてステップアップしませんか？／ 《工事現場のキーマン！現場代理人のお仕事です》 ・前職の給与考慮します！ ・資格取得支援でキャリアップ実現！ ・退職金制度あり！ ・住宅、家族手当あり！ ・転勤なし！ ・スキルや経験をしっかり評価されたい方 ・お子様やご家族との時間を大切にしたい方 【内容】 ビル、マンション、工場の屋内配線工事 及び、工程管理全般（現場代理人） 図面作成もお願いします。 大きな建物の電気工事に必ず必要になる、現場代理人。 もちろん大変なことも多いですが、自分の裁量権も増え、やりがいのある仕事です！ まずはお話を聞いてみたいもOK！ これまでのご経験や気になることなど、一度面接でお話ししましょう！ ＊資格取得支援制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 第1種電気工事士や業務に関連する資格は、必要に応じて取得可能。 スキルアップ・キャリアップのために会社で補助いたします！ 【給与】 月給410,000円～620,000円 ＜詳細＞ 基本給：400,000円～600,000円 住宅手当（全員）：10,000円～20,000円 家族手当：家族1人につき5,000円 ※試用期間3ヵ月あり（同条件） ※給与は経験やスキルを考慮して決定 【時間】 8：00～17：00／休憩90分 ※週40hを超えた稼働は割増賃金を支給 【休日】 土日祝休み、その他／完全週休2日制 ※現場に応じて出勤あり 年間休日125日 有給休暇（10日） 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備 ・退職金制度あり（勤続1年以上） ・通勤手当実費支給（月2万円まで） ・医療保険加入 ・マイカー通勤OK（駐車場無料） ・住宅手当 ・家族手当 ・資格取得支援制度あり

＼少数精鋭の会社！経験活かして即活躍しませんか？／ 《マンション・工場などの屋内配線工事のお仕事！》 ・前職の給与考慮します！ ・資格取得支援でキャリアップ実現！ ・退職金制度あり！ ・住宅、家族手当あり！ ・転勤なし！ ・スキルや経験をしっかり評価されたい方 ・お子様やご家族との時間を大切にしたい方 【内容】 マンション、工場などの屋内配線工事です。 設計図に基づいて、コンセントやスイッチ、照明器具などの取り付けまでを行います。 ※現場は県内・隣県のみ ＊資格取得支援制度あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 第1種電気工事士や業務に関連する資格は、必要に応じて取得可能。 スキルアップ・キャリアップのために会社で補助いたします！ 【給与】 月給310,000円～370,000円 ＜詳細＞ 基本給：300,000円～360,000円 住宅手当（全員）：10,000円～20,000円 家族手当：家族1人につき5,000円 ※試用期間3ヵ月あり（同条件） ※給与は経験やスキルを考慮して決定 【時間】 8：00～17：00／休憩90分 ※週40hを超えた稼働は割増賃金を支給 【休日】 土日祝休み、その他／完全週休2日制 ※現場に応じて出勤あり 年間休日125日 有給休暇（10日） 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備 ・退職金制度あり（勤続1年以上） ・通勤手当実費支給（月2万円まで） ・医療保険加入 ・マイカー通勤OK（駐車場無料） ・住宅手当 ・家族手当 ・資格取得支援制度あり

【個人宅向け電気工事のノウハウが広く身につく + 昇格有】 【売上インセンティブあり+経費一式会社負担】 【上場企業グループのバックアップで働きやすい環境】 主に個人宅で発生する以下のような電気トラブルにつき、お客様のお問合せに基づき訪問・修繕作業を行っていただきます。 ・スイッチ、コンセント、漏電修理等の緊急対応 ・換気扇、インターホン、LED照明等の交換工事 ・監視カメラ、エアコン等の設置工事 ※お客様への営業や、作業の経験が無い方には弊社の研修プログラムを通じてノウハウを身に付けていただくことが可能です。 また、将来的には ・各地域の事業統括を担うエリアマネージャー ・現場のスペシャリストとして、各作業員の指導や大規模案件のリーダーを担う現場統括 などへのキャリアアップを前提とした人事制度となっております。 【どんな会社？】 2013年に設立、東証上場企業を親会社に持ち、 電気工事の他害虫駆除、お庭の手入れ等「暮らしのお困りごと」の解決を手掛ける企業です。 東北から九州まで、全国規模で事業展開しており、着実にサービス品質の向上と体制の強化に取り組んでおります。 ※ぜひ一度お気軽にお問合せください！ 【必須条件】 ・電気工事士2種 ・電気工事に従事した経験 問い合わせ窓口：090-7681-3437（9:00-21:00）　中山

【個人宅向け電気工事のノウハウが広く身につく】 【売上インセンティブあり+経費一式会社負担】 【上場企業グループのバックアップで働きやすい環境】 主に個人宅で発生する以下のような電気トラブルにつき、お客様のお問合せに基づき訪問・修繕作業を行っていただきます。 ・スイッチ、コンセント、漏電修理等の緊急対応 ・換気扇、インターホン、LED照明等の交換工事 ・監視カメラ、エアコン等の設置工事 *お客様への営業や、一部作業の経験が無い方には弊社の研修プログラムを通じてノウハウを身に付けていただくことが可能です。 【どんな会社？】 2013年に設立、東証上場企業を親会社に持ち、 電気工事の他害虫駆除、お庭の手入れ等「暮らしのお困りごと」の解決を手掛ける企業です。 東北から九州まで、全国規模で事業展開しており、着実にサービス品質の向上と体制の強化に取り組んでおります。 *ぜひ一度お気軽にお問合せください！ 【必須条件】 ・電気工事士2種 ・電気工事に従事した経験 アピールポイント ・個人宅向け電気工事の対応ノウハウが広く身に付けられる ・集客に強く、また本社コールセンターでアポイントを取得するため、効率的な案件対応、売上獲得が可能 ・部材は本社より支給、その他消耗品、ガソリン代、高速代等全て本社負担のため持ち出しなし 業務委託様の問い合わせ窓口：090-7681-3437（9:00-21:00）　中山