【未経験・見習いの方、既卒・第二新卒の方、歓迎！】 ◆新事務所の開設・会社規模の拡大に伴い、現場管理を募集いたします！◆ 住宅（新築・リフォーム）の防水工事・塗装工事等における現場管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◇ 現場管理（工程・安全・品質・環境の整備、管理） ◇ 現場スケジュールの管理 ◇ 工事報告書・工事資料の作成 ◇ 現場調査 ◇ 営業担当のサポート ◇ 経験者の方 優遇、未経験者の方も大歓迎！ ◇ 初心者研修有。 ◇ 基本、各現場へは社有車での移動となります。 ◇ 若手～ベテランまで幅広い年代のスタッフが在籍しており、コミュニケーションのもと協力しながら業務を進めています。 はじめは先輩スタッフと一緒に業務を行い、入社後研修や作業補助をしていく中で必要な知識をしっかり身につけていくことができます。丁寧に指導いたしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ゆくゆくは会社規模の拡大に伴い、後輩指導にもあたっていただきます。 【勤務時間】 1ヶ月変形労働制 8:00 ～ 17:30 実働時間：8時間/日 休憩時間：90分/日 【休日】 週休2日制（年間休日105日） ◇ 日祝、その他 ◇ 会社カレンダーによる ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ※休日出勤の可能性有（振替休日または割増賃金にて対応） 【昇給・賞与】 ◇ 賞与：年2回、計2ヶ月分（前年度実績） ◇ 昇給：1月あたり 1.50％ ～ 3.00％（前年度実績） 【転勤】 地方へ事業拡大した場合には転勤の可能性有（現時点では未定） 【福利厚生】 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費 全額支給（上限なし） ◇ 社有車有 ◇ 作業道具等貸与有 　 （作業着・作業道具等は当社にて準備します） ◇ iDeco+（中小事業主掛金納付制度） ◇ 慶弔休暇 ◇ 産前産後休業 ◇ 通院休暇（妊娠中または出産後1年未満） ◇ 育児休業 ◇ 介護休業

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【未経験・見習いの方、既卒・第二新卒の方、歓迎！】 ◆新事務所の開設・会社規模の拡大に伴い、現場管理を募集いたします！◆ 住宅（新築・リフォーム）の防水工事・塗装工事等における現場管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◇ 現場管理（工程・安全・品質・環境の整備、管理） ◇ 現場スケジュールの管理 ◇ 工事報告書・工事資料の作成 ◇ 現場調査 ◇ 営業担当のサポート ◇ 経験者の方 優遇、未経験者の方も大歓迎！ ◇ 初心者研修有。 ◇ 基本、各現場へは社有車での移動となります。 ◇ 若手～ベテランまで幅広い年代のスタッフが在籍しており、コミュニケーションのもと協力しながら業務を進めています。 はじめは先輩スタッフと一緒に業務を行い、入社後研修や作業補助をしていく中で必要な知識をしっかり身につけていくことができます。丁寧に指導いたしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ゆくゆくは会社規模の拡大に伴い、後輩指導にもあたっていただきます。 【勤務時間】 1ヶ月変形労働制 8:00 ～ 17:30 実働時間：8時間/日 休憩時間：90分/日 【休日】 週休2日制（年間休日105日） ◇ 日祝、その他 ◇ 会社カレンダーによる ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ※休日出勤の可能性有（振替休日または割増賃金にて対応） 【昇給・賞与】 ◇ 賞与：年2回、計2ヶ月分（前年度実績） ◇ 昇給：1月あたり 1.50％ ～ 3.00％（前年度実績） 【転勤】 地方へ事業拡大した場合には転勤の可能性有（現時点では未定） 【福利厚生】 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費 全額支給（上限なし） ◇ 社有車有 ◇ 作業道具等貸与有 　 （作業着・作業道具等は当社にて準備します） ◇ iDeco+（中小事業主掛金納付制度） ◇ 慶弔休暇 ◇ 産前産後休業 ◇ 通院休暇（妊娠中または出産後1年未満） ◇ 育児休業 ◇ 介護休業

【未経験・見習いの方、既卒・第二新卒の方、歓迎！】 ◆新事務所の開設・会社規模の拡大に伴い、現場施工スタッフを募集いたします！◆ 住宅（新築・リフォーム）の防水工事・塗装工事等における施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◇ 現場管理（工程・安全・品質・環境の整備、管理） ◇ 現場スケジュールの管理 ◇ 工事報告書、資料作成 ◇ 現場調査 ◇ 営業担当のサポート ◇ 経験者の方 優遇、未経験者の方も大歓迎！ ◇ 初心者研修有。 ◇ 基本、各現場へは社有車での移動となります。 ◇ 若手～ベテランまで幅広い年代のスタッフが在籍しており、コミュニケーションのもと協力しながら業務を進めています。 はじめは先輩スタッフと一緒に業務を行い、入社後研修や作業補助をしていく中で必要な知識をしっかり身につけていくことができます。丁寧に指導いたしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ゆくゆくは会社規模の拡大に伴い、後輩指導にもあたっていただきます。 【勤務時間】 1ヶ月変形労働制 8:00 ～ 17:30 実働時間：8時間/日 休憩時間：90分/日 【休日】 週休2日制（年間休日105日） ◇ 日祝、その他 ◇ 会社カレンダーによる ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ※休日出勤の可能性有（振替休日または割増賃金にて対応） 【昇給・賞与】 ◇ 賞与：年2回、計2ヶ月分（前年度実績） ◇ 昇給：1月あたり 1.50％ ～ 3.00％（前年度実績） 【転勤】 地方へ事業拡大した場合には転勤の可能性有（現時点では未定） 【福利厚生】 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費 全額支給（上限なし） ◇ 社有車有 ◇ 作業道具等貸与有 　 （作業着・作業道具等は当社にて準備します） ◇ iDeco+（中小事業主掛金納付制度） ◇ 慶弔休暇 ◇ 産前産後休業 ◇ 通院休暇（妊娠中または出産後1年未満） ◇ 育児休業 ◇ 介護休業

☆電気工事業での施工管理経験がある方限定の求人です♪ ✅成長企業で「技術 × 人間関係」の両方を大切にしたい方必見！ ✅資格取得＆キャリアアップ支援あり◎ ✅評価制度あり◎頑張った分は社員に還元がモットーです！ ＜仕事内容＞ ・現場管理 ・施工図作成 ・見積作成 ・現場施工 ・お客様対応 ※性格・適正に応じて業務内容とのマッチングを行います ＜各種制度＞ ☆OJT研修 ・まずは社内の雰囲気を知ってもらうために、他社員の現場に同行していただきます ☆資格取得支援 ・資格取得に向けた講習の参加や受験費用は会社が負担します！ 資格取得支援を活用している社員の声📢 「資格取得支援を活用して資格が増えたことで、今まで携わってこなかった業務ができるようになり、成長を実感しています！」 ☆外部研修 ・社員のスキルアップのために、様々な外部研修への参加を奨励しています！  「興味はあるけど、時間やお金の問題で勉強できていなかった」そんな分野の学習も会社が支援します✨  活動に意欲的な社員はしっかりと評価にも反映します◎ ＜こんな人に向いています！＞ ・作業も好きだけど人と関わるのも好きな方 ・チームワークを重視し、協調性のある方 ・目標に向かって頑張るのが好きな方 ＜1日の流れ＞ ８時　出社 　　　出社後現場へ出発 現地到着後　現場にて確認作業及び準備作業開始 １０時　休憩 １０時３０分　作業再開 １２時　昼食休憩 １３時　作業再開 １５時休憩 １５時３０分　作業再開 １７時　帰社 　　　　事務作業及び翌日の準備 １８時　退社 標準労働時間：1日あたり8時間 8:00～18:00勤務 ◎休憩時間120分 ◆髙橋電業株式会社は1972年創業という長い歴史を持ち、住宅や店舗、オフィスなどの電気工事を手掛ける会社です！ ＜事業内容＞ 電気設計・施工・企画・空調設備・省エネ提案・省エネ施工 メンテナンス事業部・内装企画提案・家電販売・冷凍冷蔵設備 ＜こんな会社です！＞ ・時代の流れに合わせて新しいことを積極的に取り入れています！ 例えば…社内のデジタル化推進、外部講師の勉強会（お金の使い方など）、法改正時の勉強会など… ・地域や子どもとの交流、社会貢献を大切にする◎ 例えば…サッカー教室のお手伝い等に参加しています！ ・家族思い、社員の大切な人も大切にする社風◎ 例えば…社員旅行やバーベキュー等の社内レクレーション多数実施！ 従業員の家族も参加多数の実績有り！ ★2023年4月に新オフィスに移転しました✨ ★評価制度、資格手当、通勤手当、家族手当など各種手当が充実 ★社内イベントあり ★マイカー通勤可（無料駐車場あり） ＜給与＞ 月給 300,000円以上 （※想定年収 3,600,000円 ～ ） 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代 37,900円 以上 みなし残業時間 20時間 ◆年収例 3,500,000円/5年目/主任職 4,400,000円/8年目/係長職 5,500,000円/15年目/課長職 ◆賞与は年2回 ※業績による（前年度実績：有） ◎業績によっては決算賞与も支給しています◎ ◆各種手当（毎月支給） ◎交通費支給 上限15,000円 ◎家族手当配偶者：5,000円 子：3,000円  ※扶養配偶者に限る ◎資格手当  ・電気工事施工管理技士1級：20,000円  ・電気工事施工管理技士2級：10,000円  ・第一種電気工事士：10,000円  ・第二種電気工事士：5,000円 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

株式会社　髙津建設では、業務拡大に伴い、一緒に働いてくれる従業員を募集しています。 弊社は、公共施設の工事、一般住宅などの民間工事のリフォーム、新築、増築、改修工事などを請け負っております。 経験者の方や資格をお持ちの方大歓迎！！ 今までの経験や技術を活かして、活躍してみませんか？ 弊社では、頑張った分随時昇給！！ 未経験者の方も現場監督候補として一から学んでみませんか？ また弊社では、幹部候補になっていただける20代後半～30代の方も大募集です。 （仕事内容） ●一般住宅、公共施設の建物における施工管理をお任せします。 ＊新築・増築・リフォーム・改修等の監督業務 ＊顧客及び業者との打合せ ＊書類作成 ＊エリア：筑豊地区の案件が中心 ＊社用車使用 ※工事規模は大小様々な案件がありますので、今までのスキルを十分に発揮できます。 ※はじめは、先輩社員と一緒に行動を共にしていき、その後現場をお任せします。 様々な工事を手掛けますが、実務経験は不問です！ ★★【未経験の方について】★★ ・経験がなくても最初は簡単な作業からお任せするのでご安心ください♪ ・最初は先輩社員と同行の上実務を学んでいきます。 現場で使用する道具等は全て揃っている為、購入費用なども必要ありません！ ・慣れてきた後は、仕事ぶり次第で1年間に2回昇給した社員もいます。やる気さえあれば◎です！ お電話でもお問い合わせ受け付けておりますので、ご不明点などはお気軽にご相談下さい。 ★★【髙津建設で働く魅力】★★ ☑新たな資格取得は全力支援！！費用も会社が負担！！ ☑弊社代表は、プライベートの充実を重んじてますので、仕事も遊びも全力！！ ☑業務の姿勢・実績で随時昇給！！ ☑社員旅行もあり、会社の業績は、社員に還元！ ☑何でも相談しやすく、明るい雰囲気の職場です！ ☑社員一人一人を大切にするのはもちろん、またそのご家族まで大切にしています！ ★★【給与例】★★ ＜1級建築施工管理技士または1級建築士＞ 月給40万円～69.5万 ＊想定年収：480万円～484万円 ＜2級建築施工管理技士または2級建築士＞ 月給35万円～51.5万 ＊想定年収：420万円～618万円 ＜未経験者～＞ 月給20万円～35万 ＊想定年収：240万円～420万円 ＊資格・経験・スキルを十分に考慮し、決定します。 ＊昇給有（本人の能力・業績による） ★★【休日休暇制度】★★ 週休2日制（日、その他） ＊有給休暇：10日 ＊夏季休暇：３～４日 ＊年末年始休暇：６日 ＊ＧＷ休暇 ＊会社指定日休 ★★【福利厚生・待遇】★★ ・社会保険完備 ・昇給あり ・資格取得支援あり ・制服貸与 ・退職金制度 ・退職金共済 ・定期健康診断 ・マイカー通勤ＯＫ（駐車場有）

☆電気工事業での実務経験5年以上の方限定の求人です♪ ✅成長企業で「技術 × 人間関係」の両方を大切にしたい方必見！ ✅資格取得＆キャリアアップ支援あり◎ ✅評価制度あり◎頑張った分は社員に還元がモットーです！ ＜仕事内容＞ ・現場管理 ・施工図作成 ・見積作成 ・現場施工 ・お客様対応 ※性格・適正に応じて業務内容とのマッチングを行います ＜各種制度＞ ☆OJT研修 ・まずは社内の雰囲気を知ってもらうために、他社員の現場に同行していただきます ☆資格取得支援 ・資格取得に向けた講習の参加や受験費用は会社が負担します！ 資格取得支援を活用している社員の声📢 「資格取得支援を活用して資格が増えたことで、今まで携わってこなかった業務ができるようになり、成長を実感しています！」 ☆外部研修 ・社員のスキルアップのために、様々な外部研修への参加を奨励しています！  「興味はあるけど、時間やお金の問題で勉強できていなかった」そんな分野の学習も会社が支援します✨  活動に意欲的な社員はしっかりと評価にも反映します◎ ＜こんな人に向いています！＞ ・作業も好きだけど人と関わるのも好きな方 ・チームワークを重視し、協調性のある方 ・目標に向かって頑張るのが好きな方 ＜1日の流れ＞ ８時　出社 　　　出社後現場へ出発 現地到着後　現場にて確認作業及び準備作業開始 １０時　休憩 １０時３０分　作業再開 １２時　昼食休憩 １３時　作業再開 １５時休憩 １５時３０分　作業再開 １７時　帰社 　　　　事務作業及び翌日の準備 １８時　退社 標準労働時間：1日あたり8時間 8:00～18:00勤務 ◎休憩時間120分 ◆髙橋電業株式会社は1972年創業という長い歴史を持ち、住宅や店舗、オフィスなどの電気工事を手掛ける会社です！ ＜事業内容＞ 電気設計・施工・企画・空調設備・省エネ提案・省エネ施工 メンテナンス事業部・内装企画提案・家電販売・冷凍冷蔵設備 ＜こんな会社です！＞ ・時代の流れに合わせて新しいことを積極的に取り入れています！ 例えば…社内のデジタル化推進、外部講師の勉強会（お金の使い方など）、法改正時の勉強会など… ・地域や子どもとの交流、社会貢献を大切にする◎ 例えば…サッカー教室のお手伝い等に参加しています！ ・家族思い、社員の大切な人も大切にする社風◎ 例えば…社員旅行やバーベキュー等の社内レクレーション多数実施！ 従業員の家族も参加多数の実績有り！ ★2023年4月に新オフィスに移転しました✨ ★評価制度、資格手当、通勤手当、家族手当など各種手当が充実 ★社内イベントあり ★マイカー通勤可（無料駐車場あり） ＜給与＞ 月給 250,000円以上 （※想定年収 3,000,000円 ～ ） 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代 31,600円 以上 みなし残業時間 20時間 ◆年収例 3,500,000円/5年目/主任職 4,400,000円/8年目/係長職 5,500,000円/15年目/課長職 ◆賞与は年2回 ※業績による（前年度実績：有） ◎業績によっては決算賞与も支給しています◎ ◆各種手当（毎月支給） ◎交通費支給 上限15,000円 ◎家族手当配偶者：5,000円 子：3,000円  ※扶養配偶者に限る ◎資格手当  ・電気工事施工管理技士1級：20,000円  ・電気工事施工管理技士2級：10,000円  ・第一種電気工事士：10,000円  ・第二種電気工事士：5,000円 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

日払い可

☆未経験者活躍中♪ ・現在工事部所属の多くのメンバーが異業種転職から活躍中！ ・未経験の方でも先輩社員が丁寧に研修します◎ ＜仕事内容＞ ・現場管理 ・施工図作成 ・見積作成 ・現場施工 ・お客様対応 ※性格・適正に応じて業務内容とのマッチングを行います ＜研修制度＞ ☆OJT研修 ・最初の半年は色んな先輩社員に同行して現場研修 　先輩社員との交流を通してチームワークを深めます！ ☆メンター制度 ・メンター制度とは、年齢や社歴の近い先輩社員（メンター）が、新入社員（メンティ） の成長をサポートすることです 　仕事のちょっとした悩みから気軽に相談できる先輩がいることで、安心して働ける環境作りを目指しています！ ＜こんな人に向いています！＞ ・作業も好きだけど人と関わるのも好きな方 ・チームワークを重視し、協調性のある方 ・目標に向かって頑張るのが好きな方 ＜1日の流れ＞ ８時　出社 　　　出社後現場へ出発 現地到着後　現場にて確認作業及び準備作業開始 １０時　休憩 １０時３０分　作業再開 １２時　昼食休憩 １３時　作業再開 １５時休憩 １５時３０分　作業再開 １７時　帰社 　　　　事務作業及び翌日の準備 １８時　退社 標準労働時間：1日あたり8時間 8:00～18:00勤務 ◎休憩時間120分 ◆髙橋電業株式会社は1972年創業という長い歴史を持ち、住宅や店舗、オフィスなどの電気工事を手掛ける会社です！ ＜事業内容＞ 電気設計・施工・企画・空調設備・省エネ提案・省エネ施工 メンテナンス事業部・内装企画提案・家電販売・冷凍冷蔵設備 ＜こんな会社です！＞ ・時代の流れに合わせて新しいことを積極的に取り入れています！ 例えば…社内のデジタル化推進、外部講師の勉強会（お金の使い方など）、法改正時の勉強会など… ・地域や子どもとの交流、社会貢献を大切にする◎ 例えば…サッカー教室のお手伝い等に参加しています！ ・家族思い、社員の大切な人も大切にする社風◎ 例えば…社員旅行やバーベキュー等の社内レクレーション多数実施！ 従業員の家族も参加多数の実績有り！ ★2023年4月に新オフィスに移転しました✨ ★評価制度、資格手当、通勤手当、家族手当など各種手当が充実 ★社内イベントあり ★マイカー通勤可（無料駐車場あり） ＜給与＞ 月給 200,000円 ～ 406,300円 （※想定年収 2,400,000円 ～ ） 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代 26,000円 ～ 51,300円 みなし残業時間 20時間 ◆年収例 3,500,000円/5年目/主任職 4,400,000円/8年目/係長職 5,500,000円/15年目/課長職 ◆賞与は年2回 ※業績による（前年度実績：有） ◎業績によっては決算賞与も支給しています◎ ◆各種手当（毎月支給） ◎交通費支給 上限15,000円 ◎家族手当配偶者：5,000円 子：3,000円  ※扶養配偶者に限る ◎資格手当  ・電気工事施工管理技士1級：20,000円  ・電気工事施工管理技士2級：10,000円  ・第一種電気工事士：10,000円  ・第二種電気工事士：5,000円 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

現場が増えてる為、急募のお知らせです。 土場（福岡県エリア） 出張（東北、青森、千葉） ⭐︎土場の現場について 日当7000円 （研修期間　3ヶ月間） 研修終了後は日当8000円 ⭐︎出張の現場について 日当10000円 （研修期間　3ヶ月間） 研修終了後は日当12000円 寮について ○寮はこちらにてご用意いたしますのでご安心ください 日払いについて ○日払いは出来ますが、どうしても必要な時の場合だけ可 給料について ○月末締め翌月末払い 休日について ○基本、日曜日がお休みになります。 現場はたくさんある為、仕事がなくなることは御座いません。

現場へ直行直帰を基本としている為、早く帰宅出来ます！ その他、お気軽にお尋ね下さい！

・各種手当も豊富です。 ・日払い等も応相談。 ・必要な資格等、弊社が取得支援します。 ・単身用住宅も応相談。 ・作業服、安全靴、ヘルメット等ご用意します。 ※その他…お気軽に、お尋ねください。

（仕事内容） ◆弊社は主に機械設備据付工事を行っております。 マテハン設備の据付工事、コンベヤ据付工事、プラント据付工事、重量物搬入出、 （太陽光設置　機械設備　解体工事）などに携わっております。 ◆基本的な作業は、物流関係の搬送ラインを組み上げていくお仕事になります。 ミリ単位の据付技術が必要な仕事ですが熟練の作業員がサポート致します。 特に体力に自信がない方、未経験者でも出来るお仕事になります。 ◆弊社は全国各地の仕事を請け負っている為に色々な地方に出向く事が 多くなります。行ったことのない町での仕事も魅力の一つです＾＾ ２０代～３０代の若いメンバーが活躍しており、皆が安心して仕事ができる 職場環境を目指しております。 ◆未経験者、学歴不問、１８歳から採用可！！ 経験者様、資格保有者、運転免許、などお持ちの方は優遇いたします. 地域を問わず幅広く対応できる会社ですので全国各地からの応募お待ちしております＾＾

自分や家族、友人にも誇れるような有名な建物の施工にも携わることができるお仕事で、自分のキャリアを描いてみませんか？ 創業42年を迎えた当社は、大型建築物やマンションなどの基礎工事を行い、これまでに業界において信頼を積み重ねながら発展してきました。 また、困難な施工条件下でも施工を成し遂げ実績を重ね、この長年の技術とチームワークには取引業者様から高い評価をいただいております。 現在当社では、現場作業員（杭工事の経験者のみ）の募集を積極的に行っております。 待遇や福利厚生も整えております。 ※詳しくは、下記URLより採用専用サイトにアクセスしご確認ください。 【採用専用サイト】https://recruiting-cloud.jp/kyusyunitto_334-job/kj1103186.html 杭打機等の重機は自社所有（DH658-135M等）／20代から60代活躍中／従業員30名以上／実績多数有りの安定企業／業績好調／離職率低め／U・Iターン歓迎

自分や家族、友人にも誇れるような有名な建物の施工にも携わることができるお仕事で、自分のキャリアを描いてみませんか？ 創業42年を迎えた当社は、大型建築物やマンションなどの基礎工事を行い、これまでに業界において信頼を積み重ねながら発展してきました。 また、困難な施工条件下でも施工を成し遂げ実績を重ね、この長年の技術とチームワークには取引業者様から高い評価をいただいております。 現在当社では、杭打機オペレーター（杭工事の経験者のみ）の募集を積極的に行っております。 待遇や福利厚生も整えております。 ※詳しくは、下記URLより採用専用サイトにアクセスしご確認ください。 【採用専用サイト】https://recruiting-cloud.jp/kyusyunitto_334-job/kj1103181.html 杭打機等の重機は自社所有（DH658-135M等）／20代から60代活躍中／従業員30名以上／実績多数有りの安定企業／業績好調／離職率低め／U・Iターン歓迎

自分や家族、友人にも誇れるような有名な建物の施工にも携わることができるお仕事で、自分のキャリアを描いてみませんか？ 創業42年を迎えた当社は、大型建築物やマンションなどの基礎工事を行い、これまでに業界において信頼を積み重ねながら発展してきました。 また、困難な施工条件下でも施工を成し遂げ実績を重ね、この長年の技術とチームワークには取引業者様から高い評価をいただいております。 現在当社では、重機オペレーター（杭工事の経験者のみ）の募集を積極的に行っております。 待遇や福利厚生も整えております。 ※詳しくは、下記URLより採用専用サイトにアクセスしご確認ください。 【採用専用サイト】https://recruiting-cloud.jp/kyusyunitto_334-job/kj1103182.html 杭打機等の重機は自社所有（DH658-135M等）／20代から60代活躍中／従業員30名以上／実績多数有りの安定企業／業績好調／離職率低め／U・Iターン歓迎

・クロス、床等の内装仕上げ工事業の工事等 ・現場監督、工事営業 ・資材発注などの現場管理 募集形態:正社員 募集職種:現場監督・内装工事 賞与年2回 各種社会保険完備、 交通費支給(月上限1万円) バイク、マイカー通勤可 土日、祝日、夏季・年末年始休暇 必須経験:建築関係での現場監督業務、パソコン操作 必須資格:普通自動車免許 　　　　(1級2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方歓迎)

各種保険完備 資格不問・実務経験2年以上 パソコン不慣れでもOK！ 電源の入れ方から教えます。

住宅やマンションのリフォーム工事現場において、足場の組立・解体作業をお任せします。 実務経験をお持ちの方を対象に、将来的に職長としての活躍も視野に入れた募集です。 具体的には… ■工事着工前の足場組立 ■工事完了後の足場の解体 ■上記のための準備・手配 https://youtu.be/fAjaVUkZd9o スキルに応じて現場の進行管理や安全管理、後輩指導などもお任せします あなたの経験を正当に評価し、高待遇でお迎えします。 ＼給与前払いOK！（日払い相当）／ 「給与日まで待てない…」 「急な出費で困った！」 「手元に現金がなくて不安」 …そんな方でも大丈夫！ 給与日前に給与を前払いする サポート制度があります！ 稼働1日あたり7,000円の現金が受け取れるので 実質日払いのような働き方ができます。 ＼中型免許★超優遇★／ ◎持ってるだけでボーナスGET！◎ …入社時点で準中型以上の免許をお持ちの場合、 入社時に一時金として最大15万円を支給！ ◎免許費用も全額会社負担◎ …準中型・中型免許をお持ちでない方は、 取得にかかる費用を、全額会社が負担します！ ＼入社祝金でスタート応援／ ・新生活の応援として入社祝金10万円支給！ ・入社その日に受け取れるお金があることで 何かと必要になる費用をカバー！ ＼スキルアップを応援／ ・「資格取得支援制度」で必要な資格取得の費用は 会社が負担！ ・「足場作業主任者」などの必要資格を取りつつ、 次のステージへのステップアップを目指せます！ ＜休日・休暇＞ ★「年間休日110日」業界高水準！★ 【原則、日・祝休み】 【有給取得実績年間10日以上】 ◎夏期休暇 ◎年末年始休暇 ◎有給休暇 ◎産前・産後休暇 ◎育児休暇 ＜待遇・福利厚生＞ ◎昇降給年1回 ◎賞与年2回 ◎各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◎交通費全額支給 ◎役職手当 ◎扶養家族手当（配偶者：4千円、子1人につき：1万円） ◎前払いサポート制度 ◎準中型・中型免許一時金支給制度 ◎準中型・中型免許取得全額支援制度 ◎入社祝い金（最大10万円） ◎出産祝い金（最大30万円） ◎結婚祝い金（最大5万円） ◎結婚記念祝い金（最大5万円） ◎子ども入学祝い金（最大20万円/1人につき） ◎社宅制度（家賃補助等）あり　※勤務地により異なる ◎工具・作業着支給 ◎財形預金制度 ◎社内イベント（食事会、スポーツ大会など） ※上記各制度・祝金には規定あり ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー #夜勤なし #足場工 #鳶 #鳶職 #足場工事 #足場職人 #とび工 #建築現場スタッフ #現場作業員 #足場鳶 #足場組立解体 #工事補助 #足場サポート #施工アシスタント #資材運搬スタッフ #工事サポート #友達同士の応募歓迎 #筋トレ好き歓迎 #日払い #週払い #前払いOK #給与前払い制度 #即日払い #急な出費 #すぐお金が欲しい #手持ちがない #家賃払えない #生活費ピンチ #給料日まで長い #金欠 #現金手渡し #即金希望 #急募求人 #即働ける#すぐ働きたい