愛知県リノベーショントップブランド”KULABO”の大工として、マンションや戸建てのデザインリノベーション工事をお任せいたします！ ◆具体的には ・リノベーションに伴う間取り変更などの木工事 ・アール壁やロフトベット等、幅広い造作工事 【入社後研修について】 入社後はOJT（実技）をメインに研修を受けていただきます。 ボードの持ち方、材料の切り方、道具の使い方、壁下地組み、壁ボード貼り付け、天井下地組み、天井ボード貼り付けなどの内装工事の基礎実技を、 先輩大工が丁寧に教えてくれます。 ◆先輩大工の情報 ・Tさん 16歳から大工工事に従事。一般木造住宅、公共工事、学校、図書館等の大工工事に従事し、24歳から一人親方として起業。その後、大手ゼネコンのマンション工事にも従事。棟梁として、大工100人以上をとりまとめる。 その他にもマンション造作工事やサウナ室の作成、病院等、多岐に渡って大工工事を経験されています。 ・Nさん 19歳から大工工事に従事。伝統日本家屋や茶室、土蔵造作等に携わり、その後25歳で一人親方として起業。公共建設、飲食系チェーン店、震災仮説住宅工事、ハウスメーカ―等の一般住宅工事等、多岐に渡って経験されています。 39歳から、愛工大メディア情報科　工作指導３期の指導員としてもご活躍されています。 【KULABO大工で得られるキャリア、スキル】 住宅における全ての構造(RC、鉄骨、木造)、種別(戸建て、マンション)の施工を手掛けているので、様々な現場を経験することができ、住宅建設現場のプロフェッショナルを目指せます。 造作工事も多いので、よりクリエイティブな技術を磨きたい方にはとてもおすすめの環境です。 【アピールポイント】 ・業界30年以上の熟練大工から丁寧な教育フローとともに技術を学べる！ ・業界トップブランドの施工技術を身に付けられる！ ・頑張ったら頑張った分だけシッカリと給与に反映される！ ・多角的な技術を磨き、重宝されるマルチ職人になれる！ ・完全週休2日(土日)、有給も取りやすい職場！ 【評価制度】 年次に関わらず社員の成長に合わせて評価を行います。四半期に一度社員と上長で面談を行い、評価へと繋がります。成功体験だけではなく、課題への取り組みや改善への考察、行動も含めて評価されるため、頑張った人が頑張った分だけ評価される体制が整っています。 【勤務時間】 9:00-18:00(休憩時間1時間) 【休暇・休日】 年間休日：120日 完全週休2日制（土・日）※祝日は会社カレンダーによる。 年末年始休暇：（6日） GW休暇 夏季休暇 有給休暇：入社半年後10日間付与 産前・産後休暇：（取得実績あり） 育児休暇：（取得実績あり） 【勤務地】 中村店：名古屋市中村区黄金通一丁目9番地 千種店：名古屋市千種区桜が丘291 緑店：名古屋市緑区大形山1303番地 春日井店：春日井市柏原町4丁目67 一宮店：一宮市森本2丁目20番地30号 岡崎店：岡崎市戸崎町榎ケ坪24 豊田店：豊田市前山町3丁目1番地1BANSHUbuild.1F ※勤務地は希望を考慮の上決定いたします。 【給与】 月給300,000円～500,000円(固定残業代無し) ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇 ※前職の月給を保証 ※時間外労働分は追加支給 ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ❑昇給 年2回（4月、10月） 業績好調により、全正社員の年収が毎年平均約10％増加しています。 ❑賞与 年2回（7月、12月） 【福利厚生】 ■PC・タブレット支給 ■備品支給 （スケールやドライバー等、必要に応じて工具や備品を支給します。） ■社用車貸与 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■企業型確定拠出年金【退職金制度】 ┗在籍歴、役職に応じた会社掛金（月3000円～最大2万5000円） ┗リーダー：1万円／マネージャー以上：1万5000円／部長以上：2万5000円 ※費用は全額会社が負担（ご希望がある場合、自己資金から掛け金を拡充することも可能です） ■食事補助「チケットレストラン」制度（月3500円） ■医療保険（ケガ、病気による入院の際に利用可能） ■リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設） ■健康診断 ■契約施設による人間ドック受診割引 ■食事会 ■スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入） ■PC、社用携帯支給あり ■育児に伴う時短勤務制度 ■結婚お祝い金 ■出産お祝い金 ■服装自由 ■外部研修制度 ■定年60歳 【各種手当】 ■通勤交通費支給（上限3万円／月） ■時間外手当（超過分） ■各種資格手当 ■車両借り上げ手当 【会社について】 当社、株式会社sumarchは「住まいの窓口ハウスボカン」、注文住宅「HOLIDAYS」、リノベーションスタジオ「KULABO」を運営し、愛知県を中心に18拠点を展開しています。 現在従業員数は250名、売上高は88億（2024年9月）。2025年9月期には売上高100億を目指して、積極的な人材投資を行っています。 【sumarchの強み】 sumarchではワンストップサービスとして、不動産にかかわる様々なサービスをひとつの窓口で提供しており、2年連続全国1位を称された実績のあるコンサルティング力をもとに、県内有数の取引件数を誇っています。単なる不動産会社、営業会社とは一線を画したお客様に寄り添った存在であるよう、若いスタッフが中心となり、様々な企画を行うことでもその急成長を支えています。 【リノベーションブランド”KULABO”とは】 ・KULABOはリフォームではなく、リノベーションに特化したブランディングにより、20代〜30代後半のお客様をメインターゲットにエリア展開をしております。 ・メーカー系リフォーム会社と比べ、デザイン性やオリジナル性を大切にするお客様が多いのが特徴です。 ・請負単価のレンジは700万円〜1500万円と高単価の案件が多く、デザイン性と価格のバランスを取り、可能な限りお客様のご要望を叶えていく提案が求められます。 ・家族構成やライフスタイル、価値観はもちろんのこと、結婚や子育て、両親との同居など、人生のターニングポイント毎にも暮らしやすい家、暮らすのが楽しい家は異なります。 自分たちを住まいに合わせるのではなく、住まいを自分たちにぴったりなリノベーションを　お客様と共に作り上げております。

▼仕事内容▼ 多能工スタッフ（空調設備や電気工事、管工事など経験に合わせスタート）｜月給30万円以上｜賞与年2回 企業のオフィスや工場、店舗などの空調設備を導入する施工業務、 施工管理をお任せします。入社後は、あなたの経験に合わせて、 【施工技術スタッフ】または【施工管理】のどちらかからスタート。 ゆくゆくはどちらのスキルも身に付けてもらうため、 オールラウンダーとして活躍できます！ ★これまでの経験が活かせます！ 空調工事や管工事、 電気工事、点検、修理など、 幅広い現場経験を活かせるお仕事です！これまで身に付けたスキルを磨きつつ、できることをどんどん増やしていきましょう。 ★大手企業がクライアントです！ トヨタ自動車をはじめとした自動車業界や他業界の大手企業のほか、 老人ホームや学校など、幅広い案件に対応しています。 ＜具体的な業務内容＞ 【施工技術スタッフ】 空調設備の工事、メンテナンスをお任せ。 1つの現場には3～6人のチームで入ります。 【施工管理】 ▼打ち合わせ 「新しく空調を導入したい」などの依頼をいただきヒアリング。 工事の進め方を決めます。修理やメンテナンスにも対応します。 ▼提案・見積り作成 打ち合わせの内容を受け、空調設備の流れを検討。 工事の日程や予算を作成して提案します。 ▼設計 全体像を見ながら、仕様、工事方法の提案。施工図は別部門で作成します。 ▼施工管理 現場に足を運んで進捗を確認。 安全に、問題なく工事が進んでいるか目を配ります。 ▼フォロー 工事終了後、お客様へご連絡。空調がきちんと稼働しているか確認し、トラブルがあれば再度点検に伺います。 ＜案件について＞ 並行して管理する現場は、工期が1～2日と短いもので5～10件ほど。 2年など長いものは1～2件ほどを担当します。 1つの案件はメインとサブの2人で担当するため、 休日の呼び出しなども無いので安心です！

愛知県リノベーショントップブランド”KULABO”の大工として、マンションや戸建てのデザインリノベーション工事をお任せいたします！ ◆具体的には ・リノベーションに伴う間取り変更などの木工事 ・アール壁やロフトベット等、幅広い造作工事 【入社後研修について】 入社後はOJT（実技）をメインに研修を受けていただきます。 ボードの持ち方、材料の切り方、道具の使い方、壁下地組み、壁ボード貼り付け、天井下地組み、天井ボード貼り付けなどの内装工事の基礎実技を、 先輩大工が丁寧に教えてくれます。 ◆先輩大工の情報 ・Tさん 16歳から大工工事に従事。一般木造住宅、公共工事、学校、図書館等の大工工事に従事し、24歳から一人親方として起業。その後、大手ゼネコンのマンション工事にも従事。棟梁として、大工100人以上をとりまとめる。 その他にもマンション造作工事やサウナ室の作成、病院等、多岐に渡って大工工事を経験されています。 ・Nさん 19歳から大工工事に従事。伝統日本家屋や茶室、土蔵造作等に携わり、その後25歳で一人親方として起業。公共建設、飲食系チェーン店、震災仮説住宅工事、ハウスメーカ―等の一般住宅工事等、多岐に渡って経験されています。 39歳から、愛工大メディア情報科　工作指導３期の指導員としてもご活躍されています。 【KULABO大工で得られるキャリア、スキル】 住宅における全ての構造(RC、鉄骨、木造)、種別(戸建て、マンション)の施工を手掛けているので、様々な現場を経験することができ、住宅建設現場のプロフェッショナルを目指せます。 造作工事も多いので、よりクリエイティブな技術を磨きたい方にはとてもおすすめの環境です。 【アピールポイント】 ・業界30年以上の熟練大工から丁寧な教育フローとともに技術を学べる！ ・業界トップブランドの施工技術を身に付けられる！ ・頑張ったら頑張った分だけシッカリと給与に反映される！ ・多角的な技術を磨き、重宝されるマルチ職人になれる！ ・完全週休2日(土日)、有給も取りやすい職場！ 【評価制度】 年次に関わらず社員の成長に合わせて評価を行います。四半期に一度社員と上長で面談を行い、評価へと繋がります。成功体験だけではなく、課題への取り組みや改善への考察、行動も含めて評価されるため、頑張った人が頑張った分だけ評価される体制が整っています。 【勤務時間】 9:00-18:00(休憩時間1時間) 【休暇・休日】 年間休日：120日 完全週休2日制（土・日）※祝日は会社カレンダーによる。 年末年始休暇：（6日） GW休暇 夏季休暇 有給休暇：入社半年後10日間付与 産前・産後休暇：（取得実績あり） 育児休暇：（取得実績あり） 【勤務地】 中村店：名古屋市中村区黄金通一丁目9番地 千種店：名古屋市千種区桜が丘291 緑店：名古屋市緑区大形山1303番地 春日井店：春日井市柏原町4丁目67 一宮店：一宮市森本2丁目20番地30号 岡崎店：岡崎市戸崎町榎ケ坪24 豊田店：豊田市前山町3丁目1番地1BANSHUbuild.1F ※勤務地は希望を考慮の上決定いたします。 【給与】 月給300,000円～500,000円(固定残業代無し) ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇 ※前職の月給を保証 ※時間外労働分は追加支給 ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ❑昇給 年2回（4月、10月） 業績好調により、全正社員の年収が毎年平均約10％増加しています。 ❑賞与 年2回（7月、12月） 【福利厚生】 ■PC・タブレット支給 ■備品支給 （スケールやドライバー等、必要に応じて工具や備品を支給します。） ■社用車貸与 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断 ■社員医療保険加入 ■食事補助制度（月3,500円） ■5日間以上の長期休暇有 ■産休育休制度 ■育児に伴う短時間勤務制度 ■結婚お祝い金 ■出産お祝い金 ■リゾート施設の利用 ■四半期に一度の食事会 ■自己啓発支援制度 ■退職金制度（2024年10月より導入） ■企業型確定拠出年金制度（2024年10月より導入） ■マイカー通勤OK ■外部研修制度 ■定年60歳 【各種手当】 ■通勤交通費支給（上限3万円／月） ■時間外手当（超過分） ■各種資格手当 ■車両借り上げ手当 【会社について】 当社、株式会社sumarchは「住まいの窓口ハウスボカン」、注文住宅「HOLIDAYS」、リノベーションスタジオ「KULABO」を運営し、愛知県を中心に18拠点を展開しています。 現在従業員数は250名、売上高は88億（2024年9月）。2025年9月期には売上高100億を目指して、積極的な人材投資を行っています。 【sumarchの強み】 sumarchではワンストップサービスとして、不動産にかかわる様々なサービスをひとつの窓口で提供しており、2年連続全国1位を称された実績のあるコンサルティング力をもとに、県内有数の取引件数を誇っています。単なる不動産会社、営業会社とは一線を画したお客様に寄り添った存在であるよう、若いスタッフが中心となり、様々な企画を行うことでもその急成長を支えています。 【リノベーションブランド”KULABO”とは】 ・KULABOはリフォームではなく、リノベーションに特化したブランディングにより、20代〜30代後半のお客様をメインターゲットにエリア展開をしております。 ・メーカー系リフォーム会社と比べ、デザイン性やオリジナル性を大切にするお客様が多いのが特徴です。 ・請負単価のレンジは700万円〜1500万円と高単価の案件が多く、デザイン性と価格のバランスを取り、可能な限りお客様のご要望を叶えていく提案が求められます。 ・家族構成やライフスタイル、価値観はもちろんのこと、結婚や子育て、両親との同居など、人生のターニングポイント毎にも暮らしやすい家、暮らすのが楽しい家は異なります。 自分たちを住まいに合わせるのではなく、住まいを自分たちにぴったりなリノベーションを　お客様と共に作り上げております。

戸建住宅や商業施設などの工事現場で必要な足場を組立・解体するお仕事！仕事内容は慣れれば簡単！高所の作業は２m～3ｍの現場がほとんどです！ 具体的には ■現場に到着後、図面通りに必要な部材を配置 ■仲間と協力し合いながら足場を組立 ■工事終了後、現場で足場を解体 ──以上の作業を3人1組のチームで行います。 現場は1日あたり2～3件程度となりますが、 戸建住宅なら短時間で作業が終わることも。 経験次第でスピードアップも可能です！ アピールポイント (1)年収1,000万目指せます！ 入社5年目の正社員で年収1,000万円の事例もあり、若手でも自分の頑張り次第でステップアップ可能。 (2)長期的に安定して働ける環境です！ 大手ハウスメーカー様やゼネコン様がお客様なので、安定した環境で長く働くことが出来ます。現場での経験を活かした営業職や施行管理職への職種変更も可能です。 【手当】 ・交通費（上限50,000円/月） ・資格手当（1,000円～15,000円/資格により金額変動） ・役割貢献手当（月16,000円～20,000円/能力による） ・時間外手当 【福利厚生】 ・入社祝い金10万円 （※社内規定あり） ・社宅または家賃補助あり（※社内規定あり） ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・役割貢献手当（1万6,000円～2万円／能力による） ・時間外手当 ・チーフ昇格祝金 ・制服、工具一式貸与 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株会 ・組合共済制度 ・車、バイク通勤有り ・レクリエーション多数（定期的にBBQを開催しています）

▼仕事内容▼ 多能工スタッフ（空調設備や電気工事、管工事など経験に合わせスタート）｜月給30万円以上｜賞与年2回 企業のオフィスや工場、店舗などの空調設備を導入する施工業務、 施工管理をお任せします。入社後は、あなたの経験に合わせて、 【施工技術スタッフ】または【施工管理】のどちらかからスタート。 ゆくゆくはどちらのスキルも身に付けてもらうため、 オールラウンダーとして活躍できます！ ★これまでの経験が活かせます！ 空調工事や管工事、 電気工事、点検、修理など、 幅広い現場経験を活かせるお仕事です！これまで身に付けたスキルを磨きつつ、できることをどんどん増やしていきましょう。 ★大手企業がクライアントです！ トヨタ自動車をはじめとした自動車業界や他業界の大手企業のほか、 老人ホームや学校など、幅広い案件に対応しています。 ＜具体的な業務内容＞ 【施工技術スタッフ】 空調設備の工事、メンテナンスをお任せ。 1つの現場には3～6人のチームで入ります。 【施工管理】 ▼打ち合わせ 「新しく空調を導入したい」などの依頼をいただきヒアリング。 工事の進め方を決めます。修理やメンテナンスにも対応します。 ▼提案・見積り作成 打ち合わせの内容を受け、空調設備の流れを検討。 工事の日程や予算を作成して提案します。 ▼設計 全体像を見ながら、仕様、工事方法の提案。施工図は別部門で作成します。 ▼施工管理 現場に足を運んで進捗を確認。 安全に、問題なく工事が進んでいるか目を配ります。 ▼フォロー 工事終了後、お客様へご連絡。空調がきちんと稼働しているか確認し、トラブルがあれば再度点検に伺います。 ＜案件について＞ 並行して管理する現場は、工期が1～2日と短いもので5～10件ほど。 2年など長いものは1～2件ほどを担当します。 1つの案件はメインとサブの2人で担当するため、 休日の呼び出しなども無いので安心です！

住宅の「顔」となる外壁を仕上げる、 サイディング工事のオシゴトです。 まっさらな壁に、あなたの手で 彩りと機能性を加えていきましょう！ ＼ 未経験から”手に職”が叶う場所 ／ 「工具の名前も知らない…」そんな方も大歓迎！ 先輩がイチから丁寧に教えるので、 安心してプロを目指せます。 ┈┈┈┈┈┈┈ ここがPoint ┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 未経験でも安心！社長面談など手厚いサポート体制 ✅ 資格取得は全額会社負担！合格率90%以上 ✅ 仕事量安定！地域密着で将来も安心のキャリア ✅ 日曜＋月3回休み！プライベートも大切にできる ✅ 夏場のドリンク支援など、働きやすさも抜群！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 《具体的な業務内容》 〇 現場の準備、資材の確認 〇 壁の下地づくり（防水シート貼りなど） 〇 サイディングボードのカット・加工 〇 ボードの取り付け、目地のコーキング 〇 仕上げ作業、現場の清掃 一つ一つの作業はシンプルです。 チームで協力しながら進めるので、 困ったことはスグに相談できます！ ＼ 未経験でも大丈夫！ ／ 入社後は、まず先輩と一緒に現場を回り、 道具の使い方や仕事の流れを覚えます。 「見て覚えろ」なんて言いません！ あなたのペースに合わせてじっくり教えます。 月1回の社長との面談では、 技術的な悩みからプライベートの相談までOK！ 安心して成長できる環境です。

住宅の「顔」となる外壁を仕上げる、 サイディング工事のオシゴトです。 まっさらな壁に、あなたの手で 彩りと機能性を加えていきましょう！ ＼ 未経験から”手に職”が叶う場所 ／ 「工具の名前も知らない…」そんな方も大歓迎！ 先輩がイチから丁寧に教えるので、 安心してプロを目指せます。 ┈┈┈┈┈┈┈ ここがPoint ┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 未経験でも安心！社長面談など手厚いサポート体制 ✅ 資格取得は全額会社負担！合格率90%以上 ✅ 仕事量安定！地域密着で将来も安心のキャリア ✅ 日曜＋月3回休み！プライベートも大切にできる ✅ 夏場のドリンク支援など、働きやすさも抜群！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 《具体的な業務内容》 〇 現場の準備、資材の確認 〇 壁の下地づくり（防水シート貼りなど） 〇 サイディングボードのカット・加工 〇 ボードの取り付け、目地のコーキング 〇 仕上げ作業、現場の清掃 一つ一つの作業はシンプルです。 チームで協力しながら進めるので、 困ったことはスグに相談できます！ ＼ 未経験でも大丈夫！ ／ 入社後は、まず先輩と一緒に現場を回り、 道具の使い方や仕事の流れを覚えます。 「見て覚えろ」なんて言いません！ あなたのペースに合わせてじっくり教えます。 月1回の社長との面談では、 技術的な悩みからプライベートの相談までOK！ 安心して成長できる環境です。

外壁サイディング工事スタッフの一連の流れ 1. 現場準備・資材手配 図面・仕様書の確認 現場に入る前に、建築図面や施工仕様書を確認し、使用するサイディング材の種類、厚み、カラー、納まり寸法を把握します。 資材・工具の在庫チェック 現場に搬入されたサイディングボード、下地材（胴縁・防水シートなど）、コーキング材、ビス・釘、金具類の数量と品質を点検。 足場・脚立、電動丸ノコ、インパクトドライバー、水平器、墨壺、釘打ち機など、使用する工具・機械の動作確認と安全点検。 2. 下地工事 下地調整（胴縁取付／防水シート張り） 壁面下地（外壁面）の状態をチェックし、防水シート（透湿防水シート）を張り付ける作業。 その上に胴縁（木材または金属製）を適切なピッチで取付。胴縁の水平・垂直を墨出ししながら、ビスで固定します。 3. サイディングボードの加工・取り付け 寸法取り・カット作業 現場で壁の高さ・幅を実測し、指示図に沿ってサイディングボードを切断（丸ノコ、ジグソーを使用）。 窓まわりやコーナー部など特殊な納まり箇所は、現場で細かな加工（斜めカット、切り欠き）を行い、隙間なく収まるように下ごしらえ。 取り付け（ビス固定／釘打ち） 加工したボードを仮置きし、水平・垂直を再確認。インパクトドライバーで適切な間隔でビス打ち。 ボード同士の目地間隔を保ちながら張り合わせ、シーリングを打つ前提で納めます。 目地シーリング（コーキング） サイディング同士のつなぎ目やサッシ廻り、換気口廻り、外壁トリム部にコーキングガンでシーリング材を充填。ヘラで均一に押さえ、密着性を確保。 4. 仕上げ・検査 パーツ取付／付帯工事 サイディング完了後、換気フードや水切り、幕板（見切り部材）などの付帯部材を取付け。 軒天（軒裏）の下地板補修や塗装が必要な箇所があれば、指示に従い下地処理・塗装準備を行います。 清掃・養生撤去 施工が終わったら、ボードの切り粉やゴミを清掃し、足場まわりや敷地内の養生シートを撤去。 社内検査・お客様立会い 先輩職人・現場代理人に施工精度（水平・垂直、目地幅、シーリング状態など）をチェックしてもらい、問題がなければお客様と一緒に最終確認。 5. 安全管理・品質管理 朝礼・KY（危険予知）活動 毎朝の朝礼で本日の作業内容・注意事項を共有。高所作業や重機使用時の重点安全事項を確認。 個人・環境の安全確認 安全帯の装着、ヘルメット・手袋・保護メガネの着用状況をチェック。 足場や脚立の固定状態、作業動線に障害物がないかなど、常に周囲を確認してリスクを防止。 品質管理シートの記録 施工したボードの品番・ロット番号、使用したシーリング材の種類と充填量を日報に記録。 発生した不具合や気づき事項を現場日誌に残し、次工程に活かします。 6. その他、継続して習得する業務 材料・発注管理のサポート 建材センターへの発注や在庫補充、残材の整理・保管方法を学ぶ。 お客様対応（立会い・報告） 近隣住戸への挨拶、作業後の騒音・ほこりに関するお詫び対応。 工程遅延や追加工事の見積りが発生した場合、現場代理人と同行して施主に説明。 施工図作成・見積補助 CADソフトを使った簡易図面作成や、サイディング数量の拾い出し（数量積算）の補助を現場代理人の指示で行う。

外壁サイディング工事スタッフの一連の流れ 1. 現場準備・資材手配 図面・仕様書の確認 現場に入る前に、建築図面や施工仕様書を確認し、使用するサイディング材の種類、厚み、カラー、納まり寸法を把握します。 資材・工具の在庫チェック 現場に搬入されたサイディングボード、下地材（胴縁・防水シートなど）、コーキング材、ビス・釘、金具類の数量と品質を点検。 足場・脚立、電動丸ノコ、インパクトドライバー、水平器、墨壺、釘打ち機など、使用する工具・機械の動作確認と安全点検。 2. 下地工事 下地調整（胴縁取付／防水シート張り） 壁面下地（外壁面）の状態をチェックし、防水シート（透湿防水シート）を張り付ける作業。 その上に胴縁（木材または金属製）を適切なピッチで取付。胴縁の水平・垂直を墨出ししながら、ビスで固定します。 3. サイディングボードの加工・取り付け 寸法取り・カット作業 現場で壁の高さ・幅を実測し、指示図に沿ってサイディングボードを切断（丸ノコ、ジグソーを使用）。 窓まわりやコーナー部など特殊な納まり箇所は、現場で細かな加工（斜めカット、切り欠き）を行い、隙間なく収まるように下ごしらえ。 取り付け（ビス固定／釘打ち） 加工したボードを仮置きし、水平・垂直を再確認。インパクトドライバーで適切な間隔でビス打ち。 ボード同士の目地間隔を保ちながら張り合わせ、シーリングを打つ前提で納めます。 目地シーリング（コーキング） サイディング同士のつなぎ目やサッシ廻り、換気口廻り、外壁トリム部にコーキングガンでシーリング材を充填。ヘラで均一に押さえ、密着性を確保。 4. 仕上げ・検査 パーツ取付／付帯工事 サイディング完了後、換気フードや水切り、幕板（見切り部材）などの付帯部材を取付け。 軒天（軒裏）の下地板補修や塗装が必要な箇所があれば、指示に従い下地処理・塗装準備を行います。 清掃・養生撤去 施工が終わったら、ボードの切り粉やゴミを清掃し、足場まわりや敷地内の養生シートを撤去。 社内検査・お客様立会い 先輩職人・現場代理人に施工精度（水平・垂直、目地幅、シーリング状態など）をチェックしてもらい、問題がなければお客様と一緒に最終確認。 5. 安全管理・品質管理 朝礼・KY（危険予知）活動 毎朝の朝礼で本日の作業内容・注意事項を共有。高所作業や重機使用時の重点安全事項を確認。 個人・環境の安全確認 安全帯の装着、ヘルメット・手袋・保護メガネの着用状況をチェック。 足場や脚立の固定状態、作業動線に障害物がないかなど、常に周囲を確認してリスクを防止。 品質管理シートの記録 施工したボードの品番・ロット番号、使用したシーリング材の種類と充填量を日報に記録。 発生した不具合や気づき事項を現場日誌に残し、次工程に活かします。 6. その他、継続して習得する業務 材料・発注管理のサポート 建材センターへの発注や在庫補充、残材の整理・保管方法を学ぶ。 お客様対応（立会い・報告） 近隣住戸への挨拶、作業後の騒音・ほこりに関するお詫び対応。 工程遅延や追加工事の見積りが発生した場合、現場代理人と同行して施主に説明。 施工図作成・見積補助 CADソフトを使った簡易図面作成や、サイディング数量の拾い出し（数量積算）の補助を現場代理人の指示で行う。

建築現場の床や壁に位置を描く(墨出し)をする仕事です 他に建物位置を出したり、鉄骨の精度管理をします 基本的に2人1組で作業を行い、重量物を扱ったりする力仕事はありません 18歳以上で月〜金(土日休み)8:00-17:00(休憩2時間)勤務できる方を募集しています

当社は創業以来７５年にわたり、愛知県を中心に塗装工事、防水工事を行っている会社です。社会においては建築物の保全・維持のための重要な役割を担っております。 ◆具体的な仕事内容 建物の塗替え工事での塗装作業をお任せします。マンションや住宅など新築・改修に伴う塗装作業を担当します。公共工事や建設会社・個人のお客様に対応しております。現場での施工管理をお任せすることもあります。転勤は有りません。 朝会社に集合し、１～数名で現場に向かいます。直行直帰の時もあります。 ◆入社後の流れ 未経験の方でも安心。入社後は先輩社員について仕事を順番に覚えます。必要になる資格の費用はすべて会社負担。着実に技術者として成長出来ます。 ◆働きやすい職場 仕事とプライベートの両立・子育て支援などライフワークバランスを推進しています。男性の育児休暇実績もあり働きやすい環境です。 ◆変形労働時間制（１年単位）８時～１７時の８時間７時間程度 休憩６０分から１２０分 休日　日曜日、年末年始、夏季休暇　年間110日

当社は創業７０年以上にわたり、愛知県を中心に塗装工事、防水工事を行っている会社です。塗装工事スタッフとして建物の塗替え工事をお任せします。 ◆具体的な仕事内容 受注した建築物の保全のためマンションや住宅など新築・改修に伴う仕上げ塗装作業を担当し。公共工事や建築会社・個人のお客様に対応しており、自社元請物件や下請け物件の商業ビル、集合住宅、戸建てなどの現場があります。現場は主に愛知県内で転勤は有りません。 朝、会社へ集合し、1～数名で現場に向かいます。現場での施工管理をお任せする事もあります。直行直帰の時もあります。 ◆入社後の流れ 未経験の方でも安心。入社後は先輩社員について仕事を順番に覚えます。必要になる資格の費用はすべて会社負担。着実に技術者として成長出来ます。 ◆働きやすい環境 仕事とプライベートの両立・子育て支援などライフワークバランスを推進しています。時間外の残業はほとんどなく、趣味も充実させることが出来ます。男性の育児休暇の実績もありますので、両立させる環境で充実し働きやすい環境です。 ◆変形労働時間制(１年単位）　８時～１７時の８時間程度 時間外労働　月16時間 休憩１～２時間 休日　日曜日　夏季休暇　年末年始　年間105日

窓ガラスフィルム職人を募集します。 他にもできる事や、現調に行ける、営業に行ける 等できる事が多い場合は、 成果に応じその分給与も上がるシステムをとっています。 インセンティブも発生します。 宜しくお願い致します。

軽天工事やボード工事といった、内装工事に関わるお仕事をお願いします。 主な業務は 軽量の鉄骨で骨組みを作り、ボードを貼っていくという作業です。 壁や天井の「下地」を作るので、奥は深く、面白さもあります。 軽量ボード工事→内装工事の職人→内装施工管理業務のキャリアを積むこともできます。 また、当社の職人として働いていくうちに、高いスキルを身につけ成長することができるので、将来的には独立も可能です。 『将来的には独立したい』という思いがある方、独立するなら、当社で学んでいき、より確実に独立しませんか？ 年々取引先様も増えており、経験を重ねれば重ねるほど、働いた分だけ安定して沢山稼げる環境です。 ＜1日の流れ＞ 7：00 事務所に集合 7：15 資材を積んで現場へ 8：00 現場にて朝礼 8：10 作業開始 10：00 午前の休憩 10：10 再び作業開始 12：00 お昼休憩 13：00 作業開始 15：00 午後の休憩 15：10 再び作業開始 17：00 業務終了 18：00 帰社 ＜未経験でも大丈夫！＞ 気さくな先輩の職人さんが、一連の流れを優しく丁寧に、１から教えていきます。 最初は道具や材料の名前を覚えたり、先輩のお手伝いから。 ゆっくりで大丈夫ですので、徐々に覚えていってください。 みんな未経験からスタートし活躍されている方がほとんどなのでしっかりサポートいたします。 ＜作業環境◎＞ 社内行事や飲み会などといったイベントは少ないですが、その分いい意味で仕事とプライベートのメリハリがある当社。 仕事は仕事として、分からないことは聞きやすく、みんなで協力して業務を進めている職場です。 繁忙期の際は残業が発生することもありますが、基本的には殆ど無く（遅くの作業は近隣の迷惑となることや、昔と違い、作業時間の管理が厳しくなっているため）、現場によっては昼に終わる現場があったり。その場合も勿論1日分のお給料として、しっかりお支払いいたします。 『真面目に働きたい』『自分の時間を大切にしたい』という方に向いている環境です。 ＜当社について＞ リノースプラス株式会社は、2009年に創業し今年で15年目の会社です。 「人生で数回の建築だからこそ、一生のインパクトに残るほどの感動をさせたい」 をモットーに既存の施設の持つ魅力を最大限にいかす内装工事を軸に建築工事業全般を行っております。 お客様一人一人と向き合い、こだわり抜く事を真剣に行った結果、順調に取引先様も増え、将来を見据えて現在職人さんの増員をしております。 ＜弊社採用HP＞ https://en-gage.net/renosplus/

窓ガラスフィルム職人を募集します。 他にもできる事や、現調に行ける、営業に行ける 等できる事が多い場合は、 成果に応じその分給与も上がるシステムをとっています。 インセンティブも発生します。 宜しくお願い致します。

勤務場所：　愛知県名古屋市南区戸部町4-11-109 　　　　　　名古屋本線　本笠寺　徒歩３分 勤務時間：　8：00　～　17：00（休憩90分） 　　　　　　1年単位の変形労働制　週平均実働40時間 休　　日：　年末年始､お盆休み有　年間休日107日 必要な資格等：　植木職人としてのご経験がある方。 　　　　　　　　普通自動車免許（AT限定不可） ＜お仕事内容＞ 個人庭､マンション､事業所などの植木の剪定､伐採､移植 個人庭の造園､管理 その他､お庭サービスに関する業務 安定した環境で技術を磨ける！ 【社会保険完備の植木職人募集】植物が好きな方､緑に関わるのが好きな方歓迎！ 業界トップクラスの報酬かつ､社会保険完備！ ｢植木職人として､保証のある環境で安定して働いてほしい｣そんな想いから､働きやすい制度を多数取り入れています｡ 正社員(月給制)は基本給の他に、資格手当(5000円～30,000円)や業績手当(0～50万円：季節による変動有)あります。 技術や努力に見合った報酬を得ることができます｡安定して稼げる当社で､植木職人として活躍しませんか？

戸建住宅や商業施設などの工事現場で必要な足場を組立・解体するお仕事！仕事内容は慣れれば簡単！高所の作業は２m～3ｍの現場がほとんどです！ 具体的には ■現場に到着後、図面通りに必要な部材を配置 ■仲間と協力し合いながら足場を組立 ■工事終了後、現場で足場を解体 ──以上の作業を3人1組のチームで行います。 現場は1日あたり2～3件程度となりますが、 戸建住宅なら短時間で作業が終わることも。 経験次第でスピードアップも可能です！ アピールポイント (1)年収1,000万目指せます！ 入社5年目の正社員で年収1,000万円の事例もあり、若手でも自分の頑張り次第でステップアップ可能。 (2)長期的に安定して働ける環境です！ 大手ハウスメーカー様やゼネコン様がお客様なので、安定した環境で長く働くことが出来ます。現場での経験を活かした営業職や施行管理職への職種変更も可能です。 (3)入社祝い金10万円＋家賃補助あり（社内規定あり） 【手当】 ・交通費（上限50,000円/月） ・資格手当（円～15,000円/資格により金額変動） ・役割貢献手当（月16,000円～20,000円/能力による） ・時間外手当 【福利厚生】 ・入社祝い金10万円 （※社内規定あり） ・社宅または家賃補助あり（※社内規定あり） ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・時間外手当 ・チーフ昇格祝金 ・制服、工具一式貸与 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株会 ・組合共済制度 ・車、バイク通勤有り ・レクリエーション多数（定期的にBBQを開催しています）