【福利厚生】 • 社宅・寮完備 • 社会保険・労働保険完備 • 資格支援制度 （建築士・施工管理技士・宅建・鑑定人など） • 車両持ち込み可・社有車も有り • 福利厚生倶楽部加入（社員向け優待・割引） • 総合福祉団体保険加入（会社負担） • 見舞金・慶弔金規定 • 健康支援制度

09:00～18:00 （時間応相談／シフト制） <歓迎資格> ・施工管理の経験がある方歓迎 ・建築営業経験がある方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・学歴不問 <求める人材> ・責任の大きい仕事をしたい方 ・顧客と関係性を築くことが得意な方 ・明るく人と接するのが好きな方 ・傾聴力があり気を遣うことができる方 ・負けず嫌い・向上心がある方 ・コツコツと努力を積み上げられる方 ＜その他待遇＞ ・社用車支給 ・マイカー通勤可能 ・直行直帰 ・シフト自由 ・交通費支給 ・社会保険完備 会社ホームページ　http://we-life.co.jp/

賃貸マンション等の退去に伴うリフォーム提案、原状回復のディレクションです。 退去の立会や見積もり作成、工事会社・材料の手配などをお任せします。

千葉県にてリフォーム全般や現状回復工事を行なっている会社です。規模拡大したく営業を得意とする方を募集します!! 新規お客様の開拓・得意様の営業や現調 見積書作成，各書類作成，従業員や協力会社の確保などのお仕事です。ノルマ等は一切ございません！アットホームな会社です！社員一同お待ちしております。詳細は k-endo1-kk.soubu@jcom.zaq.ne.jp ご連絡ください。お待ちしております！

システムキッチン・バスといった水回り商品を設置する工事のお仕事です。 お取引先は関西一円のジョーシン様で安定経営‼ ＜未経験者歓迎！増員募集＞ ◆未経験歓迎、学歴不問、経験者優遇、留学生歓迎 ［阪急神戸線 神崎川駅］より徒歩10分、［阪急宝塚線 庄内駅］より20分 ※自転車・バイク・車通勤OK★ ＜新人には手厚くお教えします＞ 最初はチームのリーダーについて解体などで出たゴミの片づけや、工具の準備などサポートから始めるので安心ですよ。 ＜社会人としても成長できる＞ 施工業者には珍しいですが、全員が名刺を持ち、お客様先で名刺交換しています。面白い研修にも参加していますよ。

私共は、設立３４年の『総合住宅コンサルティング企業』です。 当社の事業は、複数の大手不動産管理会社が管理する賃貸物件の原状回復および管理が中心です。 今回は、どちらかというと賃貸マンションの共用部の菅理等を仕切る正社員を求めています。（作業スタッフではありません。） 仕切ってくださる方、お待ちしております！ まずは、お気軽にご連絡ください！ http://www.j-wash.co.jp/

【必須技能】 LGS ボード 木下地 建具据付 【可能であれば】 置床 フロアー その他

ご応募の方は下記のアドレスまでお願いします。 担当：佐藤sato@arios-company.co.jp

大規模リフォーム・小規模リフォーム・ハウスクリーニング他 昨年末に中堅不動産会社の傘下に入り、伝統の技術を 活かしながら安定した経営の元、発展しています。 【1】正社員雇用は当たり前！ 当社の貴重な人材の一員として長く働いて欲しいため、 正社員雇用はもちろん、残業代の全額支給や社会保険完備などの制度をきちんと整えています。 【2】コアメンバーとして働ける 風通しの良い風土があるため、あなたの経験を活かして、 多角的な意見を是非いただきたく思っています。 仕事の進め方、備品について、会社の今後についてなど… どんなことでもアイデアを発信してください。

各種保険完備

マンション、戸建て住宅、店舗で行うリフォーム工事のほとんどの工事に携わることが出来ます。 壁紙クロス、大工工事、水道配管工事、電気工事、エアコン工事、給湯器工事、タイル工事、屋根工事、家具造作工事、フェンス、ブロック工事、害虫駆除工事、塗装工事、絨毯工事、ガラスサッシ工事、テレビアンテナ工事、ハウスクリーニングなど 試用期間　3か月 男女問わず 年齢不問 自動車免許必要 経験不問

未経験者大歓迎！ 資格・経験・学歴不問！ 基本からしっかり研修します。 ◇年齢◇ 18～35歳 ◇勤務時間◇ 8:45～18:00 ◇待遇◇ ・試用期間6か月 ・賞与年2回（6月・12月） ・年1回昇給検定あり ・福利厚生・社保完備 ・交通費支給 ・夏季休暇・年末年始休暇あり ・資格取得応援制度あり 地域密着の会社です。事業拡大につき人員募集。 まずはお気軽にお電話ください。 042-421-8335

仕事の内容 施工管理：医療・福祉施設を中心に飲食店・オフィス・コインランドリーなど幅広い店舗施工を手掛けます。 【具体的には】 医療福祉施設や路面店舗などの内装、外装工事の施工管理をお任せ致します。 クリニック・介護施設・整骨院等医療福祉施設の案件70％ 他、飲食店やオフィス等商業施設の案件30％ 案件ごとに着工から竣工まで一貫して手掛けて頂きます。 【業務の流れ】 ▼受注案件の現場調査を行い、図面と相違ないか確認し工程表を作成。 ▼工程表に合わせて業者手配、材料発注を行います。 ▼墨だしを行い再度図面の寸法に問題がないか確認します。 ▼滞りなく工程が進み、施工主様へお引渡しします。 ここまでが主な業務となります。 工事中は要所要所で設計担当者も現場確認を行い、図面と間違いがないか確認を行います。 【完成するまでがあなたの仕事】 当社は設計から施工までを一貫して行います。 工事着工から完工まであなたが主体となって進めていきます。 【チーム構成】 主に30代で構成されています。 中堅揃いで経験豊富なため経験に不安がある方も大丈夫です。 【自分が主体となって案件を最後まで見届けたい】 商業施設の施工管理は１件1件に違いがあり、商業施設の施工管理としてスキルアップが望めます。 大きな案件の施工管理にはない楽しみがあり、最初から最後まで案件をお任せします。

【仕事内容】 株式会社ナサホームは住宅リフォーム専業の会社です。弊社には現在社内職人（正社員の職人）が17名在籍しており、茨木市の事務所を拠点に、ユニットバスやシステムキッチン、洗面台、トイレ等の住宅設備機器の交換一式工事をメインに施工しております。既設解体～配管・配線～大工造作～内装～キッチン・UB等設備機器の組立･設置･接続までを１～２名が通して担当し施工していきます。昨年より姫路や明石に店舗を出店したことで兵庫県での工事も多く依頼いただくようになり、神戸方面にも社内職人の拠点を設ける予定もあります。この度は弊社の社内職人（正社員）として、多能工として一緒にリフォーム工事に携わっていただける方を募集しております。安定した環境で働きたい方、一つの職種をきわめ今後多能工を目指されている方、すでに多能工として活躍されている方、未経験だが住宅リフォームの施工に興味のある方。私たちと共にお客様の思いを形にしていただける方お待ちしております。 求める⼈材︓ 高卒以上 普通⾃動⾞運転免許保持者（AT限定可） ＊未経験OK ＜あなたの資格・経験活かせます︕＞ ・住宅や建築などの現場での経験 ∟⽔回りのリフォーム現場など ・1級、2級建築⼠ ・1級、2級建築施⼯管理技⼠ ・1級、2級管⼯事施⼯管理技⼠ ・第⼀種、第⼆種電気⼯事⼠ ・給⽔装置⼯事主任技術者 ・排⽔設備⼯事責任技術者 ・管⼯事の経験がある⽅ 勤務時間・曜⽇︓ 8︓20〜17︓20 ＊実労働時間7時間30分（休憩90分） 【休⽇休暇】 ⽇曜⽇+祝⽇+1⽇/⽉ GW、夏期、年末年始休暇 有給、慶弔休暇 ＊年間休⽇91⽇/2019年度 交通アクセス︓ JR神戸線「兵庫駅」徒歩10分 【勤務地】 兵庫県神戸市兵庫区芦原通4-1-21 待遇・福利厚⽣︓ 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 社会保険完備 交通費⽀給（上限5万円まで） 転居を伴う転勤なし 各種⼿当あり／皆勤、資格 資格取得⽀援⾦あり 報奨⾦（お客様アンケートによる） 作業着⽀給 社⽤⾞あり 社⽤携帯⽀給 産休・育休取得実績あり 表彰旅⾏（成績優秀者限定） 社員旅⾏（2019年東北・2018年韓国・2017年⼭陰） 【当社について】 創業以来24期連続で売上増加・急成⻑中のリフォーム会社。本社を梅⽥にかまえ、マンション・⼾建て問わず、⽔廻りや内装の⼀部分からトータルリフォームまで広く⾏い、年間約7,000件の関⻄トップレベルの施⼯実績を誇ります。 建築⼠や建築施⼯管理技師資格等、有資格者の社員がリフォーム会社としてはかなりの割合で在籍し、⾼い知識と専⾨性を活かして、お客様のご要望に応えています。 創⽴以来⼤切にしている「⼈を育てる⾵⼟」が根付いたことで社員の定着率も社員満⾜度も⾼くなりました。今後も常識に捉われず、リフォーム業界のイノベーターとして当社はさらなる⾶躍を⽬指していくため、新たな仲間をお待ちしております︕ 【先輩の声】 中途⼊社して約12年。⼊社後に営業・施⼯管理・職⼈とすべての職を経験し、この会社の⾵通しの良さを実感しました。したいことは何でも⾔えるし、お客様の夢の実現のために役職や部署の関係もなく意⾒を⾔える環境です。これからは新⼈教育に⼒を⼊れ、会社の発展に貢献していきたいと思っています。 雇⽤形態: 正社員

原状回復工事、リフォームに伴う工事スタッフの募集です。 最初は先輩と同行して、空室クリーニング、クロス貼替、CF貼替、トイレ交換、キッチン交換等の給排水工事やエアコン、換気扇交換、壁の造作、ベランダの仕切り交換、パッキン交換、他雑工事等色々な作業を覚えて頂きます。 少しずつ出来ることを広げていけば収入UP可能です。 未経験者積極採用、車通勤可、服装自由、社会保険完備、昇給、昇格有り

寮完備 社会保険・労災保険完備 交通費支給 車・バイク通勤可 皆勤手当、役職手当、家族手当(子1人月5.000円）、資格手当（資格習得支援制度あり）　賞与年1回(業績による) 社員旅行年1回(2018年石垣島、2019年大阪・京都） 入社祝い金(5万円)進呈

内装、外装工事による営業と管理 見積書作成、工事資料作成 災害、天才における家屋の損害状況に係るアドバイスや資料作成 仕事は自分のペースで覚えてくれたら十分です。経験者、各種建築免許のある方は優遇致します。 働きやすい環境作りに努めています。パソコン上ではわかりにくい部分があるので一度お顔を合わせてお話ししませんか？しっかり技術や仕事を教えていきますので安心してご応募ください。 高校卒以上 / 経験者のみ募集 営業経験のある方優遇 普通自動車運転免許（AT限定可） ※Excel、Word、PowerPoint使える方優遇 8:00 ～ 17:30 時間外あり　月平均20時間　休憩時間90分 週休二日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇GW ◇工事カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 交通費規定支給 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日 ・昇給、賞与は本人能力並びに会社業績による

通年、豊富な仕事量です。 社会保険完備しています。 気になった方は、当社ホームページもご覧になってください。

応募資格 普通免許【AT限定OK】　【毛染め墨は不可】 年齢制限なし学歴不問 基本は社会人として常識があればOKです。 　　　　　 会社HP　www.top-life.co.jp/ 新会社は株式会社クラシルとなります 2019年10月から始動します ただいま平野区長吉にて社屋を建設中で9月末に完成予定。 170坪の土地に倉庫兼事務所となります。 おしゃれな外観となってます。

私たちＡＥリフォームは、賃貸物件の内装リフォームをメインに活動しています。 この度、業務拡大につき私たちと一緒に会社の成長を盛り上げてくれるスタッフを募集しています。 主な仕事内容は、施工管理業務、不動産・管理会社等への「ルート営業」です。 施工管理業務の流れ 現地調査⇒見積作成⇒職人・材料手配⇒発注⇒工程管理⇒完了確認 施工管理面では、リフォーム工事の流れや納まりに詳しい方は理想的です。 社内スタッフや職人さんとのチームワークも重要となってきますので、段取り力や協調性が求められます。 今回はあくまで「営業職」の募集ですが、元職人さんからの応募お待ちいたしております。「建築」に関わる大工さん・電気屋さん・設備屋さん・塗装屋さんなど、知識が豊富な方も多いので歓迎します。 あなたの経験・知識を新たに「営業職」で生かしてみませんか？